人力资源公司的注册条件是:1、属于独立机构;2、法定代表人和主要负责人具有3年以上劳动人事工作经历;3、主要负责人和工作人员具有高中以上文化程度,经过专业培训,并取得相应专业资格;4、有健全可行的工作规范;5、法律、法规规定的其他条件。人力资源是发展经济和社会事业所需要的具有必要劳动能力的人口,具有能动性、两重性、时效性、社会性、连续性和再生性。
人力资源公司注册条件
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