贴切员工衣食住行四个方面的福利更吸引人,第一参与的员工都穿得统一整齐的制服,可以给合作伙伴靠谱团结的好印象,能帮员工省钱提升员工幸福感的同时,还能给团队带来做宣传的效果,第二不管是用晒朋友圈的角度还是实实在在吃到肚子的角度来说,用吃作为员工福利是会让员工感受到幸福感,第三如果公司提供住宿的话,可以对于宿舍的条件进行优化,毕竟员工心情是影响员工效率甚至是留存率的一大因素,最后公司可以适当的给员工提供每个月的交通补贴,作为定期福利,另一方面企业可以定期组织员工出行活动,类似于爬山、踏青、素质拓展等等都可以,不但可以提高团队凝聚力,还能让员工们时不时放松一下,收拾好心情和状态回去更好地工作。
到底这样的员工福利更吸引人
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