当今社会既有需,也有求,但需求不对接。竞争加剧,企业希望用最少最适当的人,以应对竞争,就业对象这山望着那山高,加上通胀,生活成本提高,也在观望选择,希望能有收入不错的企业。 在这些大背景下,新增就业人数会减少,同时还包括在年龄、技术、性别需求等上,会增强更为挑剔的对接,会有多重从错位到找位的过程。
如何看待用工荒和就业难并存
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